彼得的胡子是Greater Houston Partnership负责区域劳动力发展的高级副总裁, 休斯敦地区的主要商业组织. 他领导着合伙企业 UpSkill休斯顿 主动性——由企业主导的、有200多名雇主参与的努力, 教育机构, 社区组织, 以及公共劳动力体系. UpSkill休斯顿致力于确保该地区的企业能够获得具有高级技术职业和职业技能和证书的工人，这些职业需要高中以上的教育文凭，但不需要四年大学学位.  

彼得积极参与各种社区和公民事业. 他是Gulf Coast 劳动力 Solutions的董事会成员, 艺术空间项目(明尼阿波利斯, MN), 和休斯顿LISC当地咨询委员会. 在将其资产出售给阿森松保险公司之前, 他曾担任Paula Financial的董事会成员. 彼得也是人才管道管理®的教员和研究员.S. 他是休斯敦美国领导力论坛的高级研究员.  

在加入Greater Houston Partnership之前, Peter曾在United Way Worldwide (Alexandria)担任行政职务, VA)和房利美基金会(Fannie Mae Foundation), DC). 在房利美基金会之前, 他曾担任国际人居协会(Americus)的总法律顾问, GA), 在塞姆斯从事私人法律皇冠HGA010官方下载, 博文 & Semmes(马里兰州巴尔的摩).  

彼得得了A.B. 在北卡罗莱纳州戴维森学院和J.D. (优等)毕业于纽约雪城大学法学院.